Analista de Gestión Humana

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de estudiantes avanzados o recibidos de las carreras de Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología o afines para desempeñarse como Analista de Gestión Humana. Quien ocupe la posición se encargará de todo lo relacionado a la gestión del personal, así como de su coordinación y logística.También...

¿Quieres sumarte a una empresa líder en tecnología, con excelente ambiente laboral y oportunidades de desarrollo?En Arnaldo Castro tenemos un lugar para tiNos encontramos en la búsqueda de Analista de Gestión Humana para unirse a nuestro equipo de profesionalesEl principal desafío de esta posición consiste en gestionar el ciclo de vida del empleado,...

El Programa de Integración Socio-Habitacional Juntos del Ministerio de Vivienda y Ordenamiento Territorial hace una convocatoria para un Técnico en Gestión Humana.Requisitos del llamado: Técnico en Gestión Humana UTU Licenciado en Relaciones Laborales Licenciado en Gestión Humana, Tecnicatura en Administración EDA UTU, Bachiller Auxiliar Técnico en...

Descripción del puesto:Esta persona será responsable de la ejecución de labores relacionadas con la administración de cuentas y talentos asignados a las mismas, garantizando los resultados financieros del mismo así como la satisfacción del cliente y personal asignado.Funciones principales: Coordinar con los departamentos internos para el correcto...

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos para integrase al equipo de Gestión del Frigorífico Carrasco.La persona deberá contar con formación en las áreas de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Psicología y conocimientos de la normativa vigente. Se valorará la experiência en selección y evaluación de personal,...

Súmate a nuestro equipo como Supervisor/a de Gestión HumanaEstamos en busca de una persona que nos ayude a impulsar y fortalecer el desarrollo de nuestra cultura organizacional, a través de la promoción de buenas prácticas y la gestión del cambio.Principales responsabilidades:\-Ser referente de Gestión Humana en los equipos de Operaciones y...

Somos una Empresa líder en su rubro en nuestro país, con una trayectoria de más de 45 años que nos respaldan; actualmente nos encontramos en la búsqueda de una Analista en Recursos Humanos para integrar al equipo de Gestión Humana. Orientamos la búsqueda a estudiantes avanzados o profesionales egresados de las carreras de Recursos Humanos, Relaciones...

Desde Adecco te estamos buscandoPara reconocida empresa relacionada al rubro alimenticio ubicada en la zona de la Aguada, buscamos Analista Senior de Recursos Humanos.Será un cargo centralizador y de coordinación, en el cual deberá trabajarse de manera estrecha con la persona Encargada del área, así como con asistentes administrativos internos con y...

Tus principales desafíos serán:\-Diseñar y adaptar los subprocesos de gestión humana en la unidad de negocio asignada\-Ejecutar e implementar acciones que permitan consolidar la cultura organizacional, creando estrategias de comunicación dirigidas a que impacten positivamente en la experiência del colaborador.\-Colaborar al desarrollo de líderes en...

Subgerente de Gestión de Recursos HumanosBuscamos para Empresa líder en su industria un/a Subgerente de Gestión de Recursos Humanos altamente motivado/a y con sólidos conocimientos en gestión del talento y desarrollo humano. Si tienes experiência en liderazgo de equipos y te apasiona impulsar el crecimiento y desarrollo del capital humano de una...

En UNILAM S.A. nos encontramos en la búsqueda de pasante para incorporarse a nuestro equipo de Gestión Humana.El pasante cumplirá un rol de referente de RRHH, a quien se le designan un conjunto de sucursales comerciales con el fin de colaborar en la gestión humana de esos equipos.Tiene un contacto permanente con los líderes de la sucursal (encargado y...

Responsabilidades:Seleccionamos Analista de Recursos Humanos para prestigiosa empresa ubicada en la zona de Carrasco.Responsabilidades: Elaboración de descripciones de cargo. Seguimiento de actividades relacionadas al reclutamiento y selección de personal. Colaboración en Evaluaciones de Desempeño y Encuesta de Satisfacción. Colabora con los procesos...

Ref: 2547 Seleccionamos profesional universitario con marcada orientación a personas, procesos y resultados. Se requiere poseer formación en el área de Gestión de Talento Humano, valorándose estudios de postgrado Deberá acreditar sólida experiência en tareas de similar responsabilidad en empresas multinacionales, o nacionales de gran porte. Tendrá...

Seleccionamos profesional universitario con marcada orientación a personas, procesos y resultados.Se requiere poseer formación en el área de Gestión de Talento Humano, valorándose estudios de postgradoDeberá acreditar sólida experiência en tareas de similar responsabilidad en empresas multinacionales, o nacionales de gran porte.Tendrá como...

Responsabilidades:Seleccionamos Administrativo/a de Gestión Humana para importante empresa del sector retail con marcas insertadas en el mercado.Responsabilidades: Búsqueda y selección de personal. Altas y bajas en BPS. Planificación de horarios, control de horas. Contacto permanente con los diferentes locales.FuncionesRequisitos: Formación en...

Responsabilidades:SERÁ RESPONSABLE DEL armado y análisis de los principales reportes de la empresa que permiten evaluar el desempeño organizacional a nível de resultados e indicadores; crear, mantener y actualizar reportes y análisis del negocio; trabajar en equipos interdisciplinarios para distintos proyectos como ser nuevas unidades de negocio,...

OBJETIVO DEL ROL:Ofrecemos una oportunidad laboral de 6 horas, con flexibilidad horaria.REQUISITO:\- Ser estudiante de la carrera de Recursos Humanos, Psicología (con énfasis en Laboral) y/o Administración (con énfasis de Recursos Humanos)\- Ganas de aprender y de interactuar con diferentes equipos de la empresa.\- Capacidad analítica.Buscamos una...

Nuestra búsqueda se orienta hacia estudiantes avanzados o recién egresados en el área de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología con formación equivalente.Las personas interesadas deberán contar con conocimientos en recursos humanos, comunicación, cambio organizacional, desarrollo de planes de carrera, planes de capacitación, así como...

Contribuir al desarrollo de los procesos de gestión humana: procesos de reclutamiento y selección del Programa Montevideo.Principales funciones Realiza el reclutamiento y la selección en función al procedimiento organizacional. Releva vacantes. Publica y da difusión a llamados y avisos. Aplica y analiza pruebas psicotécnicas, realizando los informes...

La persona que ocupe la posición tendrá, entre otras, las siguientes responsabilidades:Definir estrategias y planes de comunicación interna para promover la transparencia y la cohesión dentro de la organización. Identificar necesidades de capacitación y diseñar programas formativos adaptados a las demandas de la empresa. Implementar sistemas de...